Aller au contenu principal

Actualités JAM Grenoble

LE PORTAGE SALARIAL RECONNU COMME UNE BRANCHE D’ACTIVITÉ PROFESSIONNELLE

Décembre 2016
Voir l'article sur le site du PEPS

 

Paris, le 1er décembre : Aujourd’hui, la Ministre du Travail, Madame Myriam El Khomri, a reçu le syndicat des Professionnels de l’Emploi en Portage Salarial, le PEPS.

La création d’une Commission Mixte Paritaire (CMP) « PORTAGE SALARIAL » ouvrant la négociation d’une prochaine convention collective a été officiellement annoncée, créant de facto la branche d’activité professionnelle du portage salarial.

« L’Union fait la Force ! »

Le PEPS, seul syndicat patronal du portage salarial représentatif se félicite de l’ouverture de cette CMP.

C’est incontestablement le fruit d’un dialogue social constructif et innovant entre les organisations de salariés, le Ministère du Travail, l’Observatoire paritaire du portage salarial (l’OPPS) et le PEPS.

La création de la branche d’activité professionnelle du portage salarial est l’aboutissement d’un processus qui a vu naître l’ordonnance gouvernementale d’avril 2015 et sa ratification dans la loi travail en août 2016, promettant à cette nouvelle forme d’emploi un développement important répondant aux besoins d’une nouvelle organisation du travail en France.

Dans un contexte où le gouvernement veut réduire le nombre de branches d’activités professionnelles, ce résultat montre d’autant plus l’importance que le gouvernement accorde au portage salarial, secteur d’avenir pour l’emploi permettant d’apporter une protection sociale maximale à des professionnels indépendants et autonomes.

« Démonstration est faite que le dialogue social est possible, l’union fait la force ! Cette CMP est une excellente nouvelle pour les salariés portés comme pour les autres professionnels indépendant, cela renforce l’encadrement du secteur et valorise les pratiques du portage salarial », précise Hubert CAMUS, Président du PEPS.

 

Une réponse aux mutations de l’économie

Le portage salarial est l’une des solutions qui s’adopte aux nouveaux besoins de l’économie, dans un contexte où le chômage est persistant, garantissant à l’indépendant qui choisit le portage salarial une meilleure protection sociale, un accompagnement durable et des formations adaptés.

Pour cela et grâce à cette reconnaissance, le PEPS s’engage à défendre les intérêts de chaque « salarié-porté » ainsi qu’à mettre à disposition ce statut innovant au plus grand nombre d’indépendants qui le souhaitent.

Le PEPS partage, enfin, les propos de Patrick LEVY-WAITZ, Président de l' OPPS qui appelle de ses vœux à une négociation d'une convention collective "audacieuse qui doit prendre pleinement en compte les besoins des indépendants et plus généralement les mutations profondes du marché du travail."

 

A propos du PEPS

Le PEPS est la première organisation professionnelle du secteur se consacrant exclusivement à l’activité de portage salarial répartie sur l’ensemble du territoire national. Toutes les entreprises adhérentes se retrouvent dans des valeurs exprimées à travers une charte de déontologie exigeante qui garantit la sécurité et la protection des professionnels autonomes portés et la qualité des prestations réalisées auprès de leurs clients.

Le PEPS regroupe plus de 80% des entreprises de portage salarial et demeure l’interlocuteur unique et représentatif auprès de la profession et des pouvoirs publics. Il défend un portage salarial adapté à toutes les professions.

Novembre 2016 : ratification de l’ordonnance n°2015-380 du 2 avril 2015 sur le portage salarial dans l’article 38, alinéa 1 de la loi El Khomri

Voir l'article sur le site du PEPS

Votée en Novembre 2016, le PEPS, premier syndicat du portage salarial, se félicite de la ratification de l’ordonnance n°2015-380 du 2 avril 2015 dans l’article 38, alinéa 1 de la loi El Khomri.

Une nouvelle victoire pour l’emploi !

Après avoir déployé un dispositif juridique favorable au portage salarial depuis 2008, le gouvernement poursuit son intension de moderniser l’emploi en donnant à ce statut une place plus importante sur le marché du travail. En effet, le portage salarial se voit à nouveau revaloriser grâce à la ratification de l’ordonnance n°2015-380 du 2 avril 2015 par le gouvernement dans l’article 38, alinéa 1 de la loi El Khomri.

Cette ordonnance est le fruit d’un dialogue social entre les partenaires sociaux, les pouvoirs publics et les acteurs du portage salarial. Le PEPS s’en félicite et assure qu’il s’agit d’une grande avancée sociale et réglementaire pour le portage salarial.

Une réponse aux mutations de l’économie

L’omniprésence des nouvelles technologies et la numérisation de l’économie posent de nouveaux enjeux pour lesquels les modèles traditionnels ont des difficultés à répondre. Face à cela, le portage salarial connaît un développement et une croissance sans précédent. De ce fait, il est l’une des solutions qui a su s’adapter aux nouveaux besoins de l’économie, dans un contexte où le chômage est persistant, garantissant à l’indépendant qui choisit le portage salarial une meilleure protection sociale.

Pour cela, les adhérents du PEPS proposent a chacun de leurs "salariés portés" des programmes d’accompagnement et de formation pour qu’ils puissent répondre au mieux aux attentes de leurs clients.

 

Programme des formations commerciales 2016

Parcequ'un consultant indépendant a besoin d'accompagnement commercial

 

JAM Isère / Savoie / Haute Savoie vous propose

 

son nouveau programme de formations commerciales 2016

 

"Construire son offre pour booster son développement commercial"  : les 5 février et 15 septembre 2016 sur notre antenne de Chambéry

o    Transformer son approche compétence en offre de service

o    Initier son plan d’action commercial en cohérence avec sa vision

o    Déterminer ses cibles et savoir parler en langage client

 Intervenant Julien BAFOIN, consultant formateur 1'Pulser (voir son profil)

Inscriptions et informations : isere@jam.fr

 

"Prospecter efficacement et avec plaisir": les 4 mars et 21 octobre 2016 sur notre antenne de Chambéry

o    Savoir se présenter en toutes circonstances

o    Elaborer et organiser sa démarche commerciale pour atteindre rapidement et facilement ses objectifs

o    Choisir ses systèmes de prospection pour être à l’aise avec leur déploiement

o    Proposer une vision simple et concrète de la prospection, applicable à tous

Intervenant Julien BAFOIN, consultant formateur 1'Pulser (voir son profil)

Inscriptions et informations : isere@jam.fr

 

Vendez comme vous êtes (réussir ses entretiens de vente) : les 8 avril et 18 novembre 2016 sur notre antenne de Chambéry

o    Acquérir des compétences et des outils pour effectuer avec succès des rendez-vous et des présentations commerciales, de façon interactive, afin de vendre dans le cadre d’une relation client positive.

Intervenant Laurence Audin, Gérante de la société BALAD, (voir son profil)

Inscriptions et informations: isere@jam.fr

 

"Développer son activité grâce à son réseau" le 20 mai sur notre antenne de Chambéry

Intervenant Hélène Albertiny (voir son profil)

Inscriptions et informations : isere@jam.fr